[리버럴미디어=공소리 기자] 홍성규 진보당 경기도지사 예비후보는 11일 남한산성 역사문화관 강당에서 열린 '민주노총 민주일반연맹 공공연대노동조합 경기본부 정기대의원대회'에 참석해 "민간위탁을 직영으로 조속히 전환하여 지방정부의 책임성을 강화하고 공공부문부터 안정적 고용과 노동조건 보장으로 모범사용자 역할을 확립하겠다"고 밝혔다. 

공공연대노조에는 동두천시·안산시·파주시 등의 공무직, 의정부시·시흥시·고양시 체육회, 킨텍스, 구리시청소년재단, 분당서울대병원, 경기문화재단 산하 전곡선사박물관·실학박물관·어린이박물관, 수원노인재가센터 등 다양한 영역의 공공부문 비정규직 노동자들이 함께 하고 있다. 

홍성규 후보는 "여기 계신 모든 분들의 진짜 사용자가 되기 위해 나섰다. 어제부로 노란봉투법이 시행되었다. 당선 즉시 직접 교섭할 것이다. 다른 후보들 모두 함께 약속드릴 수 있도록 적극 제안하겠다"며 "무기계약직 등 그 무슨 미사여구를 갖다 붙여도 우리는 공공부문 비정규직 노동자들이다. 현행법상 상시업무에 종사하는 노동자는 정규직으로 채용해야 마땅하다. 공공영역에서부터 비정규직을 선도적으로 해소할 것"이라고 밝혔다. 

이어 "생활임금 적용대상을 지자체 직접고용 노동자에 한정하지 않고 공공기관, 출연·출자기관, 민간위탁·용역 노동자에까지 확대해야 한다"고, "여전히 앙상한 생활임금을 넘어 노동자들의 실질 생계 기반을 지원하는 경기도 맞춤형 사회임금 모델을 적극 제기하고 실현할 것"이라고 덧붙였다. 

경기공공연대노조는 이번 지방선거를 맞아 '행정안전부 기준인건비 개선안인 90%에 대한 준수 감독' 등 지방자치단체 노동자, 출자출연기관 노동자, 생활폐기물 수집운반노동자, 사회복지시설 노동자, 돌봄 노동자, 생활체육지도자, 국가기관 공무직 노동자 등 7대영역 요구안을 정리한 바 있다. 홍 후보는 이에 대해 "7대 요구안 모두가 곧 저의 7대 공약이 될 것"이라고 답했다.

한편 고용노동부에서 11일 발표한 현황에 따르면 개정 노조법 2·3조 시행 첫날인 10일 전국적으로 21개 원청 사업장을 대상으로 하청노동자 8만1천여명이 교섭을 요구한 것으로 집계됐다. 공공연대노조 경기본부 또한 원청교섭이 시행되는 첫 해인 만큼 분야별 원청교섭의 실질화를 준비하고 적극 진행한다는 계획이다.